FAQ

Häufig gestellte Fragen

Welche Leadership Trends und Kompetenzen kann man in den kommenden Jahren erwarten?

Was bedeutet positive Provokation?

Wie nachhaltig ist die Wirkung Ihrer Trainings?

Was sagen andere über die Zusammenarbeit mit der Business Performance Academy?

Wie viel Zeit brauche ich für das interne Coaching meiner Führungskräfte?

Warum ist die Begleitung des Trainings durch einen Vorgesetzten (internes Coaching) wichtig?

Wie geschieht die Feedback- und Ergebnismessung?

Welches sind die wichtigsten USP´s der Business Performance Academy?

Wer sind die Trainer und Coachs?

Was ist das Kerngeschäft der Business Performance Academy?

Wie ist die Arbeitsweise bei der Durchführung von Training und Coaching?

Kann man Menschen ändern?

Wie kann ich den Erfolg eines Leadership Performance Trainings messen?